仕事内容

今回の募集ポジションは、インターナショナルPR担当として、ホテルの既成概念を覆す、斬新で革新的なアンダーズのブランドコンセプトをマーケットに周知浸透させる重要な役割を担い、ユニークな企画立案に携わることのできる＜マーケティング コミュニケーションズ＞でのお仕事です。

■主な業務内容
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・インターナショナルPR（海外メディア・インフルエンサー対応/プレスリリース〈英語版〉作成）
・ウェブサイトの更新・管理（主に英語サイト）
・SNSのコンテンツ企画・制作・運用（Twitter, Instagram, Facebook）
・印刷物・広告原稿等のデータ作成、英字記事校正
・社内資料作成
・ゲストコメントの返信対応
・ホテルイベントの企画、運営のサポート 他

・International PR (International media/ Influencers/ Press Release)
・Updating and managing Hotel websites
・Planning and operating SNS(Twitter/ Instagram/ Facebook)
・Producing marketing collaterals/ advertisements)
・Creating internal materials
・Responding to guest comments
・Planning and operation support of hotel events etc.


■アンダーズとは？
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アンダーズ 東京は世界有数のホスピタリティブランド、ハイアットが手掛ける日本初のラグジュアリー ライフスタイルホテル。ハイアットブランドがゲストの意見を反映し、「肩肘を張らず個々のスタイルで自由に上質な時間を過ごせる新しいコンセプトのホテル」としてローンチしたブランドです。その世界で12番目のプロパティとして、2014年に虎ノ門ヒルズの上層階にオープンしたのが、アンダーズ 東京です。

アンダーズを象徴する3つの言葉、それは、"Inspiring(刺激的)"、"Immersive(夢中にさせる)"、そして"Unscripted(筋書きのない)"。ホテルという従来の枠組みを超え、常に新たな発想が生まれ、交わされ、深まっていきます。その地域でしか生まれない心地よさを提供するアンダーズは、各国がそれぞれのユニークさを備えています。

求める人材

■応募要件
・英語：ネイティブレベル（ライティング・スピーキング）
※日本語のコミュニケーションができればより好ましい
・基礎的な PC スキル（ Word/ Excel/ PowerPoint)
・広報・マーケティング業務経験2年以上あるとより好ましい

・English： Native level (writing / speaking skills)
**Preferable to have working knowledge of Japanese
・Basic PC skill: Word, Excel, PowerPoint
・Experience of Public Relations or Marketing (more than 2 years) is preferable


#語学を活かす特集

募集要項

概要	虎ノ門ヒルズ内ラグジュアリーホテルの海外向けPR担当
業種	宿泊
職種	オペレーション
勤務地	東京都 虎ノ門1-23-4（虎ノ門ヒルズ内） アクセス： 東京メトロ虎ノ門ヒルズ駅より徒歩4分 東京メトロ虎ノ門駅より 徒歩7分
勤務時間	シフト制 ※1日実働7時間45分を中心とする変形労働時間制 ※原則月曜～金曜日9:00～17:45（Monday - Friday 9:00 - 17:45）
休日	月9日（年間108日） ＜休暇制度＞ ・有給休暇（初年度10日※入社月により異なる） ・慶弔休暇 ・産前育児 ・介護休暇等
給与	年収280万円～430万円 ※経験・能力等を考慮し、当社規程により優遇致します ■賞与 年2回（6月・12月） ※2021年度実績：2ヶ月分 ※会社業績・人事考課によって変動いたします ■昇給 年1回（4月）
試用期間	3カ月（試用期間中の給与・待遇に変更なし）
条件	正社員 / 外国人活躍中 / 経験者優遇 / 英語を活かす / Web面接可
待遇・福利厚生	・社会保険（健保・厚年・雇用）完備 ・深夜手当等各種手当 ・交通費全額支給 ・制服・靴貸与 ・社員食堂での食事代会社補助あり ・退職金制度 ・社員会（施設割引、各種イベント、スポーツクラブ補助等） ・定期健康診断 ・産業医医療相談 ・自社施設（宿泊・レストラン）利用時の社員割引 ・国内外のハイアットホテル無料宿泊（年間12泊まで※入社から1年経過後に適用）
コメント	＜選考の流れ＞ 書類選考⇒面接（1~2回）⇒内定
必要応募書類	履歴書(応募前にアップロード必須) 職務経歴書(応募前にアップロード必須)